terça-feira, 24 fevereiro 2026

CISAC abre processo seletivo para contratação de servidores; salário chega a R$ 3,2 mil

Redação Folha do Acre

O Consórcio Intermunicipal de Serviço Socioassistencial do Alto Acre (CISAC) abriu um novo processo seletivo simplificado para contratação temporária de profissionais que irão atuar no abrigo de crianças e adolescentes em situação de vulnerabilidade no Alto Acre. O edital nº 001/2026 foi divulgado nesta terça-feira (24).

A seleção será feita por meio de análise de títulos, com caráter classificatório e eliminatório. O processo terá validade de 12 meses, enquanto os contratos terão duração inicial de seis meses, podendo ser prorrogados até o limite de dois anos.

As inscrições devem ser feitas presencialmente entre os dias 24 e 27 de fevereiro, das 8h às 13h, na sede do CISAC, localizada na Rua Generalíssimo Deodoro, nº 265, no Centro de Brasileia.

O seletivo prevê formação de cadastro de reserva para cargos de níveis fundamental, médio e superior.

Vagas e salários

Para nível fundamental, as oportunidades são para:

  • Auxiliar de Serviços Gerais
  • Cozinheiro

Ambos os cargos oferecem remuneração de um salário mínimo e jornada de 44 horas semanais.

No nível médio, as vagas são para:

  • Assistente Administrativo (1,5 salário mínimo)
  • Educador/Cuidador (1,5 salário mínimo), com escala 12×36, incluindo fins de semana e feriados.

Já para nível superior, a função é de Assistente Social, com dois salários mínimos de remuneração e carga horária de 30 horas semanais. É necessário diploma na área e registro no conselho profissional.

Segundo o edital, todos os cargos exigem experiência mínima de seis meses na área. Também está prevista reserva de 5% das vagas para pessoas com deficiência, conforme a legislação.

Os candidatos devem entregar ficha de inscrição preenchida, documentos pessoais, comprovante de endereço, certidões negativas e comprovação de qualificação e experiência profissional. O candidato precisa alcançar pelo menos 50 pontos na avaliação de títulos para ser classificado.

Em caso de empate, terá prioridade o candidato com maior idade, conforme determina o Estatuto do Idoso.

 

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